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邵(shào)宁(níng):迎难而上,实现企业高(gāo)质量发展
来源:国资报告
作者:邵宁
本文作者(zhě)系(xì)全(quán)国企业管理现代化创新成(chéng)果审定委员会主任
两会(huì)通过的《政(zhèng)府工作报告》以平实(shí)的语言对当前的经济形势作了深入分析(xī),对2018年国家经济社会(huì)发展做了客观(guān)的总结,对2019年的政府工作进行了(le)全面安排。这个重要文件我们需(xū)要(yào)认真学习。
近几(jǐ)年,中国的经济(jì)社会(huì)发展面(miàn)临非常(cháng)复杂的局面。国内结构转型背景下经济增长(zhǎng)的下(xià)行(háng)压力很大,国际上(shàng)贸易保(bǎo)护主义抬头致使经(jīng)贸(mào)摩(mó)擦(cā)不断。内外部(bù)不利因素叠加使很多中国企业的(de)发展面临困难。在这样复杂的环境下,2018年我国经(jīng)济社会发展能够取得增长基本稳定、结(jié)构不断优化、人民生(shēng)活持(chí)续(xù)改善的结(jié)果,是非常(cháng)不容易的。
《政府工作报(bào)告》对2019年国内外形势的判(pàn)断是:我(wǒ)国发(fā)展(zhǎn)面临的环境(jìng)更复杂更严峻,可以预料和难(nán)以预料的风险挑(tiāo)战更多更大。为(wéi)应对这样复杂的局面,中央明确(què)提出了“稳增长、促改革、调结构、惠(huì)民生、防风险”的工作方针,同时有针对性地推出(chū)了一(yī)整套具体的政(zhèng)策措施。
如果我们仔细(xì)研读一下今年(nián)的(de)《政府工作报告》提出的一系列(liè)政策措施(shī),会发现其中相当部分与改(gǎi)善企(qǐ)业的经营环(huán)境有关。
积极的财政政策(cè)要加力提效。适度提高赤字率;实施更大规模(mó)减税(shuì),重点降低制造业(yè)和(hé)小微企(qǐ)业税收负担(dān);明显降低企业社保缴费(fèi)负担,下调城镇职工基本(běn)养老保险(xiǎn)单位缴费比例;全(quán)年要减轻企业税收(shōu)和社(shè)保缴费近2万亿元。
货(huò)币政策强调货币(bì)供应(yīng)量和(hé)社会融资规(guī)模要(yào)与(yǔ)经济增长相匹配。疏通货币(bì)政策传导渠道,保持流(liú)动性合理充裕;有(yǒu)效缓解(jiě)实(shí)体经济特别是民营和小(xiǎo)微企业融资难(nán)融资贵问题;降低实(shí)际(jì)利率水平,使中(zhōng)小微企(qǐ)业综合(hé)融资成本有明显降低。
着力(lì)优化(huà)营(yíng)商环(huán)境。深(shēn)化“放管(guǎn)服”改革,推动降低(dī)制度性交易成本,下(xià)硬功夫打造好发展软环境;以简(jiǎn)审(shěn)批(pī)优服务便利(lì)投资兴(xìng)业(yè),提倡“最多跑一次”的办(bàn)法;以公正监(jiān)管促进公平(píng)竞争,治理多头(tóu)检查、重复检(jiǎn)查(chá);以改革推动降(jiàng)低涉企收费;等(děng)等。
研究制定(dìng)这样一套政策措施,符合当前应对复杂局面(miàn)的客观要求(qiú),体现了习近平总书(shū)记反复(fù)强调(diào)的“激发市场主体活力”的方(fāng)针,也反映出(chū)中央高度关注企业当(dāng)前面临的困难,同(tóng)时也对企业的发展寄予(yǔ)厚望(wàng)。由此(cǐ),我(wǒ)们可以预计,2019年(nián)我们(men)仍会面(miàn)临巨大的经济下行压力和国内外市场的种(zhǒng)种不确定性(xìng),但企业经(jīng)营的外部(bù)环(huán)境将会大大改善(shàn)。
2019年中国(guó)企业(yè)要(yào)做的,就是依托(tuō)不断改善的(de)企业外(wài)部环境,扎扎实实做好(hǎo)自身的经营和管理,迎难而上,实(shí)现高(gāo)质(zhì)量发展,履行(háng)好一个(gè)经济(jì)发展主体对(duì)国家应尽的责(zé)任。相关的(de)具体工作一些先行企业已进行了有价值的探索(suǒ)。在刚刚发布的第(dì)25届全国企业管理现代(dài)化创新成(chéng)果中,这些(xiē)企业(yè)的成(chéng)功(gōng)实(shí)践会(huì)带给我们很多启发。
抢抓互(hù)联网大数据智(zhì)能化(huà)机遇
为传统产业转型升级(jí)赋(fù)能
以互联(lián)网(wǎng)、大数(shù)据、人工智能为代表的新一(yī)代信息技术的发(fā)展日新月异,深刻改变着各行业的发展理念(niàn)、生(shēng)产工具与生产方式,推动(dòng)传统产业加快转型升级(jí)。
一(yī)是加强数字化改(gǎi)造(zào),构建新型生产方式。湖北三环锻造有限公司(sī)通(tōng)过对传统锻造生产(chǎn)工艺过(guò)程的智能化改造,实现全流程生产工艺(yì)和装备连接,打造柔性生产指挥系统,建立全流程在(zài)线质量管理(lǐ)和能(néng)耗管理新模式,打造了业(yè)内首(shǒu)个全流程(chéng)数(shù)字化(huà)车间。产品制造(zào)周期由原来5天缩短到1天,锻造全流程单班所需人(rén)数从(cóng)21人下降(jiàng)到6人(rén),运营成本降低了23%,生产(chǎn)效率提(tí)升36.4%,研发周(zhōu)期缩短52.5%。
二是推进物联网(wǎng)运用,实现生产经营活动的智能化管控。青岛(dǎo)国信发展(集团)有限(xiàn)责任公司借助“物联网+”和传感技术,捕(bǔ)捉建设运营中(zhōng)的多元异动(dòng)信号,建立隐患(huàn)智能预警机制。通(tōng)过安(ān)全生产(chǎn)数据的智能(néng)关联和一键式应急调度,将安(ān)全生产关口前移,实现智能(néng)化主动安全生(shēng)产(chǎn)管理。自新系(xì)统建(jiàn)立实施以来,各(gè)项生产经营活动保持了(le)长期安(ān)全稳定运行,实现了经济效益和社会效益双丰收。
三是(shì)打造(zào)工业互联网平台,推(tuī)动(dòng)企业(yè)转(zhuǎn)型升级(jí)。海(hǎi)尔(ěr)集团公司适应网(wǎng)络时代制造业转型升级和用户消费需求日益(yì)个性化的趋势,以大规(guī)模定制颠覆传统大规模制造,通过搭(dā)建工(gōng)业(yè)互联网平(píng)台(tái),打通交互(hù)、研发、营销、采购、制造、物流、服(fú)务(wù)全(quán)流程(chéng)七大节点,以用户需求驱动企业生产经营,精准满(mǎn)足(zú)个性化需求(qiú),实(shí)现传(chuán)统产(chǎn)品经济转型为(wéi)体验(yàn)经济。
深入推进供给侧结构性改革
培育壮大发展(zhǎn)新动能
党(dǎng)的十八大以(yǐ)来,供给侧(cè)结构性改革是(shì)一项重大的中(zhōng)心工作。企业(yè)是(shì)这(zhè)项工作重要的实施主体。无论是处置低效资产、淘汰低端产品,还是通过自主创新、严格管理实(shí)现自(zì)身产业和产品的高端化(huà),都(dōu)需要(yào)企业层面扎扎实实地(dì)推进(jìn)。
一(yī)是全面贯彻(chè)“三去一降一(yī)补”,提高(gāo)全要素生产率。河钢集团有限公司把化解钢铁过剩产能作为(wéi)重中之重,积极处(chù)置“僵尸企业”。把创新作(zuò)为发(fā)展的第一(yī)动力,积极推进产学研用合作,加快推(tuī)动科技创新、商业模式创新、品牌(pái)创(chuàng)新(xīn)、管理创新,以创新赢得新一轮发展优势,实现(xiàn)经济增长动能转(zhuǎn)换。持续开展(zhǎn)对(duì)标行动,深入推(tuī)进降本增(zēng)效,大力(lì)压缩管理层级,精(jīng)简(jiǎn)机构(gòu)人员(yuán),着力(lì)提高企业运(yùn)行质(zhì)量和效益。这(zhè)些工作使企业的布局结(jié)构明显(xiǎn)优化,产品档次升级(jí),运行效(xiào)率提升,产业迈向价值链中高端(duān),集(jí)团(tuán)核心竞争力明显增强。
二是以(yǐ)管理、技术、市场为驱动,推(tuī)动企业扭亏(kuī)增盈。沧州大化集团有限责任公司为了摆脱产品不适应市场、企业包袱(fú)沉重、亏(kuī)损(sǔn)严重(chóng)、濒(bīn)临破产重组的困境,在关(guān)停亏损(sǔn)装置和企业,堵住“出(chū)血点”的基础上,技术创新与(yǔ)管理创新双管(guǎn)齐下,重塑企业(yè)发(fā)展新动能。一(yī)方(fāng)面,实施组(zǔ)织机构变革(gé)和流(liú)程再造,建立(lì)扁平高效的管理(lǐ)体系(xì)。另一方面,实施技(jì)术改造,全力进行(háng)新产品(pǐn)开发,优化装(zhuāng)置运行质量与产品结构,向(xiàng)产业中高端升(shēng)级。同时(shí),拓(tuò)展电商营销,扩大企业品牌影响力,提高企业盈利能力,为企业新发展(zhǎn)布局。这些措施(shī)使沧州(zhōu)大化提前实现了扭亏脱困目(mù)标(biāo),产量(liàng)、质量、收率大幅(fú)提升,人工成本大(dà)幅下降(jiàng),经济效(xiào)益明显(xiǎn)改善。
三是把(bǎ)握(wò)新机遇,着力发展(zhǎn)新兴产业。中国(guó)建材(cái)集团有限公司依据自身技术优(yōu)势和产业布局,坚持“有所为有所(suǒ)不(bú)为”的(de)原则,明确新材料产业的发展重点和目标。坚持(chí)“技(jì)术研发+产业化”的(de)纵向协同(tóng)发展道(dào)路,聚焦重点、因材施(shī)策,推动(dòng)新材(cái)料产业的快速发展(zhǎn),为(wéi)国家(jiā)战略性新(xīn)兴产业发(fā)展和重大工(gōng)程提供了保障和支撑,多项成果填(tián)补国内空白,产品性能达(dá)到国际先进水平(píng),并实现大规模工业(yè)化生产。
依托国家重大工(gōng)程
加强(qiáng)技(jì)术创新和研发
加强技术创新和研(yán)发,是企业实现高质量发展的加速器。一些(xiē)企业依托(tuō)国家重(chóng)大科技(jì)项目和工程,搭建(jiàn)多元(yuán)主体参与、具有多层(céng)次协作关系的(de)产(chǎn)业协同创新网络,支撑项目的成功推进。
一是建立需求驱动的正向研发,推进自主品牌做(zuò)大(dà)做(zuò)强。中国航(háng)空工业集团公司采用架构引领、基(jī)于模型(xíng)、数据驱动的创新方法,构建完整的、支持数字系(xì)统工程(chéng)方(fāng)法应用的知识体(tǐ)系(xì)、方法体(tǐ)系、工具链谱系;面向航空装(zhuāng)备研发,建立基于(yú)模型的航空装备敏捷研发和虚拟(nǐ)综(zōng)合与快速验证环境;面向产业协同,建立(lì)多(duō)领域、多专(zhuān)业模型定(dìng)义和连续传递机制。由此提升了(le)航空装备正向(xiàng)研发能力,实现(xiàn)航空装备从跟踪(zōng)式发展向自主(zhǔ)创新转变。中国航空(kōng)发动机集(jí)团有限公(gōng)司按照“两头在(zài)内、中间在外、关键在手”的原则,围(wéi)绕“设计能(néng)力(lì)、总装(zhuāng)测(cè)试能力、部分关(guān)键部件制造能力”三个核心,建设“正(zhèng)向自主(zhǔ)设计、部件(jiàn)/系统/整机试验验证、生产(chǎn)制造”三大平台(tái),初步建立(lì)起支持(chí)正向自主(zhǔ)研(yán)发的体系框架,科研生产任务不断取(qǔ)得(dé)新(xīn)的突破。
二(èr)是(shì)高效整合和配(pèi)置企业内外(wài)部资源,打造产业协同创新。中国运载火箭技术研(yán)究院以水(shuǐ)下发射大型固体运载火箭研制工程(chéng)为(wéi)牵(qiān)引,通过产(chǎn)业协同创新的组(zǔ)织能力、核心技术研发能力、优(yōu)势价值创造(zào)能力、型号产品(pǐn)保证能力的培育建设,高(gāo)效整合和配置(zhì)企业内外部资源(yuán),以顶层设计牵引模(mó)块化分工和(hé)各类组织的协同攻关,形成(chéng)由(yóu)工程问题牵(qiān)引(yǐn)、各基础研究单位参加、工程实践和理论研(yán)究紧密结(jié)合的深度融合新(xīn)模式,解决预研(yán)基(jī)础缺乏、核心(xīn)技术缺失、工业基础薄(báo)弱等诸多(duō)瓶颈(jǐng)问题,圆满(mǎn)完成水下大型固体运(yùn)载火箭的(de)研制,实(shí)现了领域技(jì)术的(de)跨代式(shì)发(fā)展。
三是统(tǒng)筹(chóu)军民产品研发路径,系统性促进军民产品研发深度融合。中国核动力研究(jiū)设计院将军民先进反应堆研发作为开放的复杂大(dà)系统,按照“自主创新、军民融合、技术引领、型谱化发展”的军民反应堆(duī)产(chǎn)品(pǐn)研发(fā)战(zhàn)略,运(yùn)用“军民融合产(chǎn)品技术路线图”,通过(guò)精细化设计、高精度实验(yàn)、过(guò)程强耦合、多(duō)维度验证的研(yán)发管理(lǐ)方法,建(jiàn)立“E+2+1+N”过程(chéng)质(zhì)量管(guǎn)理体系(xì),采用“1333”组织与人才管理模(mó)式(shì),构建“军民融合(hé)先(xiān)进反应堆研发管理体系”,全(quán)面提升了反应堆自主创新能力和核心竞争力。
借力金融资本
助推实业稳步(bù)发(fā)展
近几年国家(jiā)加大(dà)了对传(chuán)统产业转型升级和实体经济发展的支持力度。为(wéi)破解经济社会转型升级发展中所面临资金瓶颈(jǐng),以(yǐ)“脱虚向实”为核(hé)心的产融结合成(chéng)为新趋势和(hé)发展的新动力。
一是开拓产业(yè)链金融业务,服务(wù)主业(yè)稳步发(fā)展。中国船舶(香港)航运租赁有限公司以“产融结合、服务主业”为(wéi)战略使命(mìng),承(chéng)担境外投融(róng)资平台的职责,致力(lì)产(chǎn)业升级(jí),将中船集(jí)团民船(chuán)制造从跟(gēn)随(suí)战略上升到引领战略(luè);发挥“懂(dǒng)船”的专业优势,在行业周(zhōu)期陷入低(dī)谷与(yǔ)缓(huǎn)慢复苏之际,主(zhǔ)动抢抓资产(chǎn)价(jià)值空间、拓展战(zhàn)略性(xìng)船(chuán)型(xíng)的(de)市场导入,以融(róng)资租赁(lìn)、经营(yíng)性租赁(lìn)、联合投资、自主投资等交易方式,链接中船(chuán)“设计+制造+服务”,带动中船集团民船(chuán)制造(zào)产业的(de)平稳发展(zhǎn)和船舶(bó)企业(yè)的转型升级(jí)。
二是主动适(shì)应资本市场规律,规范市(shì)值管理。深国际(jì)控股(gǔ)(深圳)有(yǒu)限公司自(zì)2012年以来以资本的角度审视企业自身的产业和(hé)资本(běn)经(jīng)营现状,从产业经营、资本经营和(hé)影响力经营三个方面着(zhe)手,对上市公司(sī)的(de)经营(yíng)内容、业绩考核、管理层激励、投资者关(guān)系、信息披露、品牌(pái)建设等方(fāng)面(miàn)开展全方(fāng)位、系统化的提升再造。以产业经营为(wéi)基(jī)础增(zēng)强主业盈利能力,以资本经(jīng)营助(zhù)推企业快速发展,以(yǐ)影响(xiǎng)力经营提升市(shì)场(chǎng)认可(kě)度(dù),实现了企业内在价值(zhí)与资本市场价(jià)值的(de)正向反应。
三是服务政府战略、遵循市场规(guī)律,持续探索国有资本(běn)运营经验。重(chóng)庆(qìng)渝富资(zī)产(chǎn)经(jīng)营管理集团有限(xiàn)公司(sī)顺应“以管资本为主改革国有资本授权(quán)经营体制”的(de)需要,按(àn)照“以战略产(chǎn)业为重点的投资平台、以金融股权为主的持股平台、以国有资本运营为核心的市(shì)场化专业化平(píng)台(tái)”的国有资(zī)本(běn)运营公司新(xīn)定位,逐步构建“自有(yǒu)资本投资(zī)+基金集(jí)合资本投资”的双轮驱动(dòng)投融资模(mó)式。围绕金融、类金融产业(yè)和战略(luè)性新兴产(chǎn)业投资领域,服务政府战略、遵循市场规律,实施战略(luè)性股权投资和财(cái)务性股(gǔ)权投(tóu)资,发(fā)挥国有资本的(de)放(fàng)大功(gōng)能;充(chōng)分运(yùn)用(yòng)市场化基金工具,以国(guó)有资本作为支点带动金融(róng)资本(běn)、产业资本等各类社(shè)会资本(běn)共(gòng)同(tóng)服(fú)务于地方发展战略,努力解决(jué)“钱从哪里(lǐ)来”、“投到(dào)哪里去”、“投后怎(zěn)么管”的问题。通过市场化的资(zī)本(běn)运(yùn)作实现政府(fǔ)目标,助力地方经济社(shè)会发(fā)展。
把(bǎ)握(wò)“一带一路”机遇
深化国际化经营与风(fēng)险防范
“一带一路(lù)”建设(shè)为(wéi)我国企业“走出去”提供了更多的机遇和空间,但也带来(lái)诸多挑战和风险。包括宏观层面东(dōng)道国政治、经济、法(fǎ)律(lǜ)等风险,也有微观层面企业自身运营、市场等风(fēng)险。企业要想在目标市(shì)场生存并发展,就必须识别风(fēng)险及产生(shēng)原(yuán)因,并采取有效的(de)防(fáng)范措(cuò)施。
一是将自身优势(shì)与海外资源(yuán)进行整合(hé),实(shí)现国际化跨越发展。中国路桥工程有限责任(rèn)公(gōng)司(sī)以(yǐ)“共商、共建、共享”为原则(zé),围绕“政策沟通、设施联通、贸(mào)易畅通、资金融通、民心相通”,系统推进(jìn)蒙内(nèi)铁路的规划设计和(hé)施工(gōng)建设。立足当地发展(zhǎn),与肯方(fāng)共商规划方(fāng)案。联合国内(nèi)龙头企业输出中国铁路(lù)全产业(yè)链(liàn)能力,确保项(xiàng)目质量。中国(guó)路(lù)桥联合国内融资(zī)、勘察(chá)设计、施(shī)工(gōng)建设、三电工程、机(jī)车车辆采购、运(yùn)营维护(hù)等铁路产业链各环节龙头企业,发挥各自(zì)优(yōu)势,有效确(què)保了铁路的建设质量。
二是实施区域差异化管理,提升(shēng)国际化经营效率(lǜ)。中国港湾工程有(yǒu)限(xiàn)责(zé)任(rèn)公司立足区域化发展,实施差异化管理,在全球(qiú)范围内整合优(yōu)势资(zī)源,重构(gòu)组织架(jià)构,落实区域化管理(lǐ)权责;因地制宜,对区域(yù)机构(gòu)开展差(chà)异化管理;积极寻求广泛合作,提升国际化(huà)经营能力;以(yǐ)四大产业为引(yǐn)擎,以品牌(pái)建(jiàn)设为后盾,以信息化管理(lǐ)为支撑,多点发力、多措并举、多层推进。这(zhè)些措施使企业的国(guó)际化经营(yíng)效率和质(zhì)量(liàng)持续提(tí)升,从传统国际工程承(chéng)包商向国际基础设施领(lǐng)域一体化(huà)服务(wù)的(de)组织者(zhě)和领导者(zhě)的企业目标(biāo)快(kuài)速前进。
三(sān)是建立风险(xiǎn)评(píng)估机制,有效防范国际化经营(yíng)风险。中油国际管道公(gōng)司结合自(zì)身项目特点(diǎn)与管理(lǐ)优势,分析识别运营所(suǒ)在(zài)地的主要(yào)社会安全风险。明确(què)社会安全管(guǎn)理职责,寻求项目所在地(dì)区相关方的协作,建立社会(huì)安全(quán)风险评估机制,健(jiàn)全社会安(ān)全风险预警机制,落实人防(fáng)、物防(fáng)、技防、信息(xī)防(fáng)“四防(fáng)”资(zī)源;完善社会安(ān)全投入机制(zhì),提(tí)高防范预警(jǐng)和过程控(kòng)制能力,降(jiàng)低了业(yè)务活动中的社会安全风(fēng)险。由此确保了管道安全(quán)运行,为保(bǎo)障国(guó)家能源安全做出了贡献。
履行企业公民责(zé)任
与利(lì)益相关方(fāng)共享共赢
随着我国经济发展进入新常态,在保持经济(jì)平稳健康(kāng)发展的同时实现就(jiù)业稳定(dìng)、民生改善、文化繁荣和(hé)生态良(liáng)好,离不开企业(yè)对社(shè)会责任的切实履行。正(zhèng)如习近平总书记强调(diào)的:“只(zhī)有富有爱心的财富(fù)才是(shì)真正(zhèng)有意(yì)义的财富(fù),只有积极承担社会责任(rèn)的(de)企业才是最有竞争力和生命力的企(qǐ)业”。
一是践行绿(lǜ)色发展,助推生态文(wén)明建(jiàn)设。神华(huá)黄(huáng)骅港务(wù)有限(xiàn)责任公司明确建设绿色港口的(de)目标,和港口建(jiàn)设单(dān)位中交(jiāo)第一(yī)航务工程局有限公(gōng)司密切合作推进。开发(fā)煤炭长效抑尘系(xì)统,构(gòu)建五道粉尘治理防线,攻克粉尘治理难题;改造(zào)水道(dào)管(guǎn)网,加强污水收集和处理,建(jiàn)设湿地和人工湖,治理含煤污水;开发全天候无人智能堆料系统,实现(xiàn)堆料取料无人(rén)化操作,进而实现从(cóng)翻车机房到(dào)码头的整条业务线的无(wú)人作业,改善(shàn)港区劳动条件和环(huán)境;加强与地方政(zhèng)府、周(zhōu)边居民的合作(zuò),分类处置固体废弃(qì)物,开展岸(àn)电项目建设等(děng)节能减排活动,共建绿色和谐港区。
二是投(tóu)身产(chǎn)业扶(fú)贫,助力和谐(xié)社会建设。中国邮政(zhèng)集团公司辽宁省份公司从邮政(zhèng)客(kè)户的(de)健康医疗需求入手,开展基于“互联网+邮政网(wǎng)”的(de)爱心健(jiàn)康服务体系建设(shè)。依托遍布城乡(xiāng)的邮政服务网点,坚持“不收费、不(bú)卖药、不和医院分成”的原则,与专业医(yī)疗机构合作,自主研发“云健康”信息技术平台,为(wéi)邮(yóu)政(zhèng)客户(hù)和普(pǔ)通百姓提供远程健康咨询、义诊、健(jiàn)康大讲堂、签约挂号、病历和(hé)药品寄递、急(jí)诊急(jí)救知识普及等基本健康医疗服务。这些服务项目推动了医疗(liáo)卫生服务资源下(xià)沉,缓解了(le)百(bǎi)姓“看(kàn)病难、看病(bìng)贵”问题,提高了邮政网点的使用效益,实现(xiàn)社会效(xiào)益(yì)与(yǔ)经济效益的双提升。
三是(shì)建立社会责任管理体系,将社(shè)会责(zé)任(rèn)融入企业经营管理。中国铝业集团有限公司以“社(shè)会责任管理(lǐ)模块和(hé)负(fù)面清单”为核心,以社会责任国际标(biāo)准(zhǔn)ISO26000为框架,明确(què)履责(zé)领域和(hé)履责主体。通过梳理整合国际标准,确定公(gōng)司治(zhì)理(lǐ)、员工权益、环境(jìng)保护、公(gōng)平运(yùn)营、社区支持五大领域(yù),建立了(le)理(lǐ)念体系、组织体(tǐ)系、制度(dù)体(tǐ)系、指标体系、考评(píng)体系为支撑(chēng)的管理模块,同(tóng)步推进(jìn)负面清单管理,有效防(fáng)范各类责任风险,形成了具有中铝(lǚ)特(tè)色的社会责任管理体系。上(shàng)述工作在责任(rèn)竞争力、市场竞争力、品牌影(yǐng)响(xiǎng)力方面取得了显著(zhe)成效,增强了中铝集团(tuán)解决环境(jìng)、社会和员工(gōng)问(wèn)题的能(néng)力,充分发挥(huī)了(le)行业排(pái)头兵的作(zuò)用(yòng)。
今年是新中国成立70周年,也是全面建(jiàn)成小康社会关键之年(nián)。面对今年我(wǒ)国经济社会发展非常复(fù)杂的内外(wài)部环境,中国企业界肩负的责任是重大的。希望大家认真学(xué)习借鉴获奖企业的好经验、好(hǎo)做法,扎扎实(shí)实做好自己的(de)事,努(nǔ)力实现自(zì)身企(qǐ)业的高质量发展。(节(jiē)选自邵宁在2019年(nián)全国企业管理创新大(dà)会上的(de)讲话)